Documents
    

  Travail et Changement n°312,
            « Gestion des âges : enquête exclusive auprès de 10 000 dirigeants »
 


 «Les échos d’une enquête réalisée auprès de 10 000 dirigeants d’établissements :
            zoom sur les grandes entreprises», S. Grillet.



Données
    
 "Résultats partiels de l’enquête 10 000 :
           Tri à plat sur les questions de contexte" 
  "Résultats partiels de l’enquête 10 000 :
            Tri à plat sur les 18 questions centrales relatives à la Gestion Des Ages"
  "Toutes les données de l'enquête"



Biblio
    


« Dessine moi une trajectoire »

anact edition 2007
coordonné par Nicole Raoult



"Le vieillissement démographique suscite-t-il l’inquiétude des entreprises ?"

par Claude Minni
et Agnès Topiol
DARES


"Anticiper les flux de départs en retraite par métiers"

par Agnès Topiol
DARES




Initatives
    
L’enquête 10 000 est une agrégation de 24 enquêtes régionales. Ces enquêtes ont donné lieu à des exploitation locales. Via les liens suivants, vous trouverez des documents allant de qutre pages synthétiques à des supports plus développés . Vous troverez également les traces de l’organisation de coloquues, de développement d’initiatives régionales (notamment assise emploi sénior) :